近日，建筑分公司各项目部相继组织开展“行为安全之星”活动，旨在发挥“行为安全之星”正向激励作用，促进本质安全管理，减少人的不安全行为，创新安全管理手段，调动各级人员安全生产积极性，消除习惯性违章和顽固性违章，提升分公司安全生产力。

各项目部依据自身实际情况，按照比例从项目管理团队、分包单位、监理单位和业主单位工作人员中抽选“安全观察员”，积极参与行为安全之星活动开展，并对安全行为规范的作业人员现场发放“行为安全之星”积分卡，择优进行评比奖励。

分公司各项目部将以此次活动为契机，严格落实各级公司安全生产部署，深入开展安全生产“强基行动”，增强各级管理人员安全履职能力，进一步夯实安全生产根基，保障分公司安全平稳发展。