韩长林主席表示,十七冶的发展步子很快,势头很好,企业转型效果显著。他希望十七冶进一步加强管理,发挥自身优势,实现更大的发展。
经天亮董事长高度评价了十七冶新的领导班子在短短的两年时间里,带领全体员工取得了令人瞩目的变化。他高兴地说,十七冶内部和谐、奋发向上,班子非常努力、非常敬业,“五个务必”做得好,干部制度好,公司内部管控严格;领导班子工作思路非常清晰,是一个好团队,有一个好文化;十七冶敢与同类先进企业对标,时刻查找自身的差距和不足,这种精神难能可贵,做得非常好。他要求十七冶要做强、做优主业,继续高度重视风险管理,加强财务管理,严格控制成本,遵循市场变化的规律,严格控制资产负债水平。要重视海外项目的管理,特别要提高法律意识,对外合同的签定、风险的防范等都要有相应的措施。要加强海外人才队伍的建设,培养一批既懂国际商务,又会经营施工的专业人才。
调研期间,经天亮董事长一行考察了十七冶在马鞍山的动迁房项目和软件园工程。
中冶集团董事会秘书局相关人员陪同参加了上述调研活动。